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Autor corporativo:
Aemes
Fecha:
03/10/2014
Resumen:
El Estudio, basado en una encuesta, trata de dar a conocer las tendencias y preferencias de las empresas de la Mediación en materia de relaciones laborales. Se incluyen datos de: número de empresas del sector, número de trabajadores, edad, antigüedad, retribuciones, jornada de trabajo, tipo de contratos, habilidades que se buscan, despidos, previsión social complementaria, premios de jubilación o ... ver másEl Estudio, basado en una encuesta, trata de dar a conocer las tendencias y preferencias de las empresas de la Mediación en materia de relaciones laborales. Se incluyen datos de: número de empresas del sector, número de trabajadores, edad, antigüedad, retribuciones, jornada de trabajo, tipo de contratos, habilidades que se buscan, despidos, previsión social complementaria, premios de jubilación o bajas laborales. ver menos
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Autor corporativo:
Amlin | Universidad de Oxford
Fecha:
03/10/2014
Resumen:
Se aborda en esta ponencia los retos del riesgo sistémico, soluciones y modelos.
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