Registros encontrados: 19 Total Páginas: 1
1
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
04-09-2008
Resumen:
Analiza la tendencia en las retribuciones empresariales durante 2008.
Contiene gráficos de incremento salarial en España vs. Zona Euro desde 2005 a 2009, incremento en España por cargo o tipo de trabajador, cifras de empresas que tienen bonos por desempeño, stock options u otra remuneración en especie, como coche de empresa, formación, teléfono móvil, cheques médicos, tickes para comida, présta... ver másAnaliza la tendencia en las retribuciones empresariales durante 2008.
Contiene gráficos de incremento salarial en España vs. Zona Euro desde 2005 a 2009, incremento en España por cargo o tipo de trabajador, cifras de empresas que tienen bonos por desempeño, stock options u otra remuneración en especie, como coche de empresa, formación, teléfono móvil, cheques médicos, tickes para comida, préstamos a bajo interés o gastos de representación.
También, incluye porcentaje de empleados/directivos que tienen plan de jubilación, seguro de vida, seguro de invalidez o seguro médico como beneficios sociales. ver menos
Contiene gráficos de incremento salarial en España vs. Zona Euro desde 2005 a 2009, incremento en España por cargo o tipo de trabajador, cifras de empresas que tienen bonos por desempeño, stock options u otra remuneración en especie, como coche de empresa, formación, teléfono móvil, cheques médicos, tickes para comida, présta... ver másAnaliza la tendencia en las retribuciones empresariales durante 2008.
Contiene gráficos de incremento salarial en España vs. Zona Euro desde 2005 a 2009, incremento en España por cargo o tipo de trabajador, cifras de empresas que tienen bonos por desempeño, stock options u otra remuneración en especie, como coche de empresa, formación, teléfono móvil, cheques médicos, tickes para comida, préstamos a bajo interés o gastos de representación.
También, incluye porcentaje de empleados/directivos que tienen plan de jubilación, seguro de vida, seguro de invalidez o seguro médico como beneficios sociales. ver menos
2
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
06/2008
Resumen:
Informe de Watson Wyatt en el que se analizan las nuevas posturas de las empresas en materia de planes de pensiones para sus altos cargos, educación financiera, pensiones vitalicias, SIPPs, repercusiones del nuevo régimen fiscal, y plantea las vías por las que discurrirá la política de las empresas en este ámbito.
Incluye gráficos con datos sobre las tendencias empresariales en cuestión de po... ver másInforme de Watson Wyatt en el que se analizan las nuevas posturas de las empresas en materia de planes de pensiones para sus altos cargos, educación financiera, pensiones vitalicias, SIPPs, repercusiones del nuevo régimen fiscal, y plantea las vías por las que discurrirá la política de las empresas en este ámbito.
Incluye gráficos con datos sobre las tendencias empresariales en cuestión de política de pensiones, SIPP y asesoramiento financiero. ver menos
Incluye gráficos con datos sobre las tendencias empresariales en cuestión de po... ver másInforme de Watson Wyatt en el que se analizan las nuevas posturas de las empresas en materia de planes de pensiones para sus altos cargos, educación financiera, pensiones vitalicias, SIPPs, repercusiones del nuevo régimen fiscal, y plantea las vías por las que discurrirá la política de las empresas en este ámbito.
Incluye gráficos con datos sobre las tendencias empresariales en cuestión de política de pensiones, SIPP y asesoramiento financiero. ver menos
3
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
25-04-2008
Resumen:
El estudio analiza las retribuciones de la alta dirección en distintos países de Europa y su evolución en el último año. También, expone las retribuciones extrasalariales o en especie más frecuentes según el cargo, así como los beneficios sociales como seguros de salud, planes de pensiones, seguros de vida o invalidez.
4
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
27-09-2007
Resumen:
Analiza la tendencia en las retribuciones empresariales durante 2007. Contiene gráficos de incremento salarial en España vs. Zona Euro desde 2004 a 2008, incremento en España por cargo o tipo de trabajador, cifras de empresas que tienen bonos por desempeño, stock options u otra remuneración en especie, como coche de empresa, formación, teléfono móvil, cheques médicos, tickes para comida, préstamos... ver másAnaliza la tendencia en las retribuciones empresariales durante 2007. Contiene gráficos de incremento salarial en España vs. Zona Euro desde 2004 a 2008, incremento en España por cargo o tipo de trabajador, cifras de empresas que tienen bonos por desempeño, stock options u otra remuneración en especie, como coche de empresa, formación, teléfono móvil, cheques médicos, tickes para comida, préstamos a bajo interés o gastos de representación. También, incluye porcentaje de empleados/directivos que tienen plan de jubilación, seguro de vida, seguro de invalidez o seguro médico como beneficios sociales. ver menos
5
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
30/05/2007
Resumen:
Estudio sobre los salarios y las retribuciones extrasalariales de los directivos y altos directivos en Europa.
6
Título
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
28-05-2003
Resumen:
Ponencia que reflexiona sobre distintos modelos posibles para percibir rentas vitaliicias, teniendo en cuenta que la esperanza de vida cada vez va a ser mayor.
7
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
28-05-2003
Resumen:
Ponencia que analiza las nuevas normas de contabilidad para seguros, comparándolas con las que había hasta ese momento. Incluye ejemplos reales de asesoramiento por parte de Watson Wyatt.
8
Título
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
28-05-2003
Resumen:
En esta ponencia se buscó un modelo que calculara la zonificación tarifaria teniendo en cuenta los riesgos residuales.
9
Título
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
5-06-2002
Resumen:
En esta ponencia se estudia cómo influye la asignación de capital y los riesgos, a la estrategia empresarial y a la rentabilidad. Analiza los riesgos y los sistemas reglamentarios de solvencia.
10
Título
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
5-06-2002
Resumen:
Analiza la asignación eficiente de capital estudiando el tipo de riesgos y los modelos financiero dinámicos que pueden afectar a la compañía. Incluye ejemplos prácticos de asignación eficiente de capital.
11
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
5-06-2002
Resumen:
Ponencia que analiza las futuras normas internacionales de contabilización de seguros que se van a implantar en la Unión Europea. Indican la metodología, hipótesis, beneficios, implicaciones y ejemplos de Fair Value.
12
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
5-06-2002
Resumen:
Ponencia que analiza el enfoque Fair Value en la contabilización de seguros. Incluye una comparativa de este enfoque con el tradicional, destacando las ventajas e inconvenientes.
13
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
5-06-2002
Resumen:
Durante esta ponencia se analizaron los factores externos (demografía, resultados financieros, competencia...) que determinan las estrategias empresariales. Presenta resultados del sector asegurador, tanto del ramo de vida como de no vida, en 2000 y 2001. Además muestra varias estrategias según el canal de distribución y el tipo de compañía. Por último presenta retos y objetivos estratégicos.
14
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
2002
Resumen:
Documento que propone el análisis geográfico como factor a tener muy en cuenta a la hora de la tarificación de los seguros generales. Finalmente expone unos breves datos sobre Pretium, un software de Watson Wyatt que permite realizar este tipo de análisis.
15
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
10/05/2001
Resumen:
Breve informe acerca de la situación de los servicios financieros y de seguros en Irlanda. Estrategias pan-europeas. Oportunidades de los aseguradores españoles en irlanda. Los datos estadísticos que aporta son muy básicos, a destacar el total de primas 1998 y 99 dividido en negocio irlandés / extranjero y las primas de nuevo negocio 1999.
16
Título
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
14/06/2000
Resumen:
Analiza cuál es el valor del cliente para una empresa, los nuevos enfoques de gestión basados en la valoración del cliente (actual y futuro), la segmentación de clientes y las herramientas informáticas que ayudan a todo ello.
17
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
14/06/2000
Resumen:
La ponencia intenta dar respuesta a las preguntas que cualquier sociedad en proceso de fusión/adquisición se hace: ¿es éste el socio ideal?, ¿es una joint venture la solución comercial más apropiada? Hace un recorrido por las fusiones y adquisiciones en el sector asegurador, las causas que las motivan y se exponen los resultados de una encuesta cuyos objetivos eran conocer los motivos que llevan a... ver másLa ponencia intenta dar respuesta a las preguntas que cualquier sociedad en proceso de fusión/adquisición se hace: ¿es éste el socio ideal?, ¿es una joint venture la solución comercial más apropiada? Hace un recorrido por las fusiones y adquisiciones en el sector asegurador, las causas que las motivan y se exponen los resultados de una encuesta cuyos objetivos eran conocer los motivos que llevan a una operación de estas características, identificar los factores críticos para el éxito y comprender el papel de las personas implicadas. ver menos
18
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
14/06/2000
Resumen:
Analiza los factores de tarificación en los seguros no vida, especialmente en automóviles. Expone los inconvenientes del análisis univariable, los modelos lineales, los análisis de impacto, etc. todo ello ilustrado con ejemplos.
19
Autor corporativo:
Watson Wyatt
Fecha:
01/04/2000
Resumen:
Resultados de una encuesta sobre las fusiones y adquisiciones entre empresas. Se analizan las causas que llevan a un proceso de éstos, las cláves del éxito, la importancia de las actividades de recursos humanos, las prioridades de una fusión, la comunicación con los empleados, tiempo que requiere un proceso de fusión/adquisición, etc.
Página: 1/1