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Registros encontrados: 4 Total Páginas: 1
1
Autor corporativo: 
Fuente: 
BDS
Editor: 
Fecha: 
13/11/2009
Resumen: 
Campofrío ha trasladado ante la DGSFP la resolución de un conflicto que mantiene con Vitalicio y HDI Gerling, a las que reclama el pago de 25 millones de euros por la cobertura de un siniestro que ocurrió en 2001, el incendio de Campocarne, una nave en obras en Arganda del Rey que costó la vida de dos trabajadores y destruyó la totalidad de las instalaciones. Campofrío y el constructor Necso tenía... ver másCampofrío ha trasladado ante la DGSFP la resolución de un conflicto que mantiene con Vitalicio y HDI Gerling, a las que reclama el pago de 25 millones de euros por la cobertura de un siniestro que ocurrió en 2001, el incendio de Campocarne, una nave en obras en Arganda del Rey que costó la vida de dos trabajadores y destruyó la totalidad de las instalaciones. Campofrío y el constructor Necso tenían suscritas pólizas por daños materiales, construcción y responsabilidad civil con Vitalicio, Zurich y HDI Gerling. Entre las tres aseguradoras se repartían los riesgos, aunque con distintos porcentajes dependiendo de la póliza en cuestión. Se alude brevemente a la evolución que ha tenido este proceso desde 2001. Campofrío ha perdido los distintos contenciosos emprendidos contra las aseguradoras por esta cuestión, tanto en lo penal, como en lo social y en lo civil, en este último caso incluso con imposición de costas. ver menos
2
Autor corporativo: 
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
15/12/2003
Resumen: 
Resumen de la entrega de los Premios Expansión & Empleo a la Innovación en Recursos Humanos. Los galardonados fueron Pelayo Mutua de Seguros, Caja Madrid, Necso y Siemens.
3
Autor corporativo: 
Fuente: 
BDS
Editor: 
Fecha: 
02/12/2003
Resumen: 
El 1 de diciembre ha tenido lugar la entrega de los Premios Expansión & Empleo a la Innovación en Recursos Humanos que, en su primera edición, han sido concedidos, `ex aequo`, a Pelayo Mutua de Seguros, Caja Madrid, Necso y Siemens, de entre un total de 84 candidaturas presentadas. El premio a Pelayo ha sido concedido por la puesta en marcha de su área de calidad de vida del empleado, que ha perm... ver másEl 1 de diciembre ha tenido lugar la entrega de los Premios Expansión & Empleo a la Innovación en Recursos Humanos que, en su primera edición, han sido concedidos, `ex aequo`, a Pelayo Mutua de Seguros, Caja Madrid, Necso y Siemens, de entre un total de 84 candidaturas presentadas. El premio a Pelayo ha sido concedido por la puesta en marcha de su área de calidad de vida del empleado, que ha permitido realizar mejoras en las condiciones de los trabajadores. ver menos
4
Autor corporativo: 
Fuente: 
BDS
Editor: 
Fecha: 
07/02/2003
Resumen: 
La Unión Temporal de Empresas (UTE) que Bancaja y la Caja de Ahorros del Mediterráneo (CAM) han creado, por un lado, con Adeslas, Necso y Lubasa, y, por otro, con Asisa, Clínica Benidorm, San Jaime, Necso y Construcciones Ortiz e Hijos, para acudir a los concursos públicos para la gestión de los hospitales de La Ribera y Torrevieja, respectivamente, han reclamado a la Generalitat Valenciana el pag... ver másLa Unión Temporal de Empresas (UTE) que Bancaja y la Caja de Ahorros del Mediterráneo (CAM) han creado, por un lado, con Adeslas, Necso y Lubasa, y, por otro, con Asisa, Clínica Benidorm, San Jaime, Necso y Construcciones Ortiz e Hijos, para acudir a los concursos públicos para la gestión de los hospitales de La Ribera y Torrevieja, respectivamente, han reclamado a la Generalitat Valenciana el pago de 379 euros por paciente al año. La Consellería de Sanidad abrió ayer los sobres con las ofertas económicas de ambas UTE y que son las únicas que han concurrido a los concursos públicos, y la Generalitat deberá resolver el concurso en 20 días. La concesión administrativa establece un plazo de 15 años prorrogables hasta 20, sobre la asistencia primaria y especializada de los dos hospitales. ver menos
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