Registros encontrados: 4 Total Páginas: 1
1
Fuente:
Actualidad Aseguradora
Fecha:
25-02-2008
Resumen:
La Fundación Empresa y Sociedad ha dado a conocer los galardonados de los “Premios Empresa y Sociedad 2008”. Los premiados han sido DKV SEGUROS, Caja Navarra, Grupo Vips, y Microsoft Ibérica.
2
Fuente:
BDS
Fecha:
06/02/2008
Resumen:
Noticia que da a conocer los nombres de las entidades que han sido galardonadas en la séptima edición de los `Premios Empresa y Sociedad 2008`. Se trata de DKV Seguros, Caja Navarra, Grupo Vips, y Microsoft Ibérica, de un total de 29 candidaturas presentadas. Estos premios quieren reconocer las mejores actuaciones empresariales en el ámbito de la integración en la sociedad de personas desfavorecid... ver másNoticia que da a conocer los nombres de las entidades que han sido galardonadas en la séptima edición de los `Premios Empresa y Sociedad 2008`. Se trata de DKV Seguros, Caja Navarra, Grupo Vips, y Microsoft Ibérica, de un total de 29 candidaturas presentadas. Estos premios quieren reconocer las mejores actuaciones empresariales en el ámbito de la integración en la sociedad de personas desfavorecidas. DKV Seguros ha sido premiada en la modalidad Empleo, por promover la integración de personas con gran discapacidad a través del centro de atención telefónica al cliente, Fundación Integralia. La entrega de los galardones se celebrará en próximas fechas. ver menos
3
Fuente:
Actualidad Aseguradora
Fecha:
03-07-2006
Resumen:
DKV Seguros, junto con otras trece empresas, ha recibido el reconocimiento como “Entidad Colaboradora en Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres”. La distinción se concede a empresas que han desarrollado Planes de Acción Positiva a través de su adhesión al Programa Óptima del Instituto de la Mujer. Se enumeran las otras entidades premiadas y se resumen las medidas puestas en ... ver másDKV Seguros, junto con otras trece empresas, ha recibido el reconocimiento como “Entidad Colaboradora en Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres”. La distinción se concede a empresas que han desarrollado Planes de Acción Positiva a través de su adhesión al Programa Óptima del Instituto de la Mujer. Se enumeran las otras entidades premiadas y se resumen las medidas puestas en marcha por DKV Seguros para fomentar la igualdad en el ámbito laboral ver menos
4
Fuente:
BDS
Fecha:
13/06/2006
Resumen:
Relación de nuevas empresas que han sido reconocidas como `Entidad Colaboradora en Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres`, al desarrollar Planes de Acción Positiva a través de su adhesión al Programa Óptima del Instituto de la Mujer. Entre ellas se encuentra DKV Seguros, con lo que totalizan un total de 45 empresas reconocidas. El programa `Optima` es una iniciativa del Instituto de la... ver másRelación de nuevas empresas que han sido reconocidas como `Entidad Colaboradora en Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres`, al desarrollar Planes de Acción Positiva a través de su adhesión al Programa Óptima del Instituto de la Mujer. Entre ellas se encuentra DKV Seguros, con lo que totalizan un total de 45 empresas reconocidas. El programa `Optima` es una iniciativa del Instituto de la Mujer para fomentar la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito empresarial. Está cofinanciado por el Fondo Social Europeo y se viene desarollando desde 1995, indicándose cuáles son sus objetivos. Asimismo, la noticia recoge algunas de las medidas puestas en marcha por DKV Seguros para fomentar la igualdad en el ámbito laboral entre hombres y mujeres, así como la conciliación de la vida laboral y personal. ver menos
Página: 1/1