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Registros encontrados: 12 Total Páginas: 1
1
Autor corporativo: 
Fuente: 
Boletín RC y Seguros
Editor: 
Fecha: 
15/02/2023
Resumen: 
El Tribunal Superior de Xustiza de Galicia ha anulado la sanción impuesta a una trabajadora de la empresa pública Enaire, a la que el ente acosó durante años.
2
Autor corporativo: 
Fuente: 
Boletín RC y Seguros
Editor: 
Fecha: 
15/10/2021
Resumen: 
El comentario abarca la condena de un jurado de San Francisco a Tesla a pagar casi 137 millones de dólares a un exempleado de la fábrica de Tesla en Fremont (California, Estados Unidos) por daños y perjuicios tras un caso de racismo, acoso y discriminación.
3
Autor corporativo: 
Fuente: 
Revista de Responsabilidad Civil
Editor: 
Fecha: 
01/10/2019
Resumen: 
Análisis de la sentencia del Tribunal COnstitucional sobre la violación del derecho a la integridad m oral de un trabajador.
4
Autor corporativo: 
Fuente: 
Editor: 
Fecha: 
14/06/2013
Resumen: 
Jesús J. Aparicio, abogado y socio directo de JB Asesores Jurídicos, nos habla en esta ponencia del acoso escolar y la defensa de los centros educativos.
5
Autor corporativo: 
Fuente: 
Editor: 
Fecha: 
14/06/2013
Resumen: 
Esther Gómez Calle, catedrática de derecho civil de la Universidad Autónoma de Madrid, nos habla en esta ponencia del acoso escolar y formas de ejercer la acción judicial.
6
Autor corporativo: 
Fuente: 
Editor: 
Fecha: 
23/03/2010
Resumen: 
Responsabilidad patrimonial derivada de acoso moral en el trabajo.
7
Título
Autor corporativo: 
Fuente: 
Editor: 
Fecha: 
22/10/2009
Resumen: 
Acoso laboral psicológico. Caracteres. Rescisión de contrato de trabajo indemnizada con causa en el acoso empresarial. Compatibilidad con indemnización adicional. Daño moral: necesidad de probar las bases sobre las que asienta la indemnización.
8
Autor corporativo: 
Fuente: 
Editor: 
Fecha: 
09/03/2009
Resumen: 
Para que pueda estimarse vulnerado el derecho a utilizar los medios de prueba para la defensa es preciso que (a) la actividad probatoria se solicite en forma y en el momento legalmente establecidos, así como que (b) resulte pertinente y (c) relevante para la resolución del litigio. Y en el supuesto examinado se encuentra ausente la última nota ya que la prueba testifical interesada carecía de rele... ver másPara que pueda estimarse vulnerado el derecho a utilizar los medios de prueba para la defensa es preciso que (a) la actividad probatoria se solicite en forma y en el momento legalmente establecidos, así como que (b) resulte pertinente y (c) relevante para la resolución del litigio. Y en el supuesto examinado se encuentra ausente la última nota ya que la prueba testifical interesada carecía de relevancia pues, no negándose en la instancia que el actor fuese hostigado en su entorno laboral -hecho que pretendía probar a través de los testigos que propuso-, sin embargo lo que no se ha acreditado es que las dolencias psíquicas que padece y que provocaron su pase a la situación de segunda actividad fuesen originadas por dicho asedio, resultando que esas dolencias constituyen la culminación de una enfermedad endógena en la que fue determinante la personalidad del propio interesado. En definitiva, el recurrente en su recurso lo que hace es discrepar, lisa y llanamente, de la apreciación que el Tribunal de instancia ha llevado a cabo de las pruebas practicadas, desconociendo la naturaleza propia de este medio de impugnación de resoluciones judiciales, el recurso de casación, que no constituye una segunda edición del proceso. ver menos
9
Autor corporativo: 
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
09-02-2009
Resumen: 
Comentario a una sentencia de la Audiencia Provincial de Madrid en la que se condena a un colegio Madrid por permitir el acoso escolar.
En la sentencia de la Audiencia se narra que el menor acosado fue víctima de grabaciones en las que se podía observar la humillación, los golpes con un estuche, los insultos y la previsible difusión de las imágenes en el Colegio o fuera de él, aumentando el gra... ver más
Comentario a una sentencia de la Audiencia Provincial de Madrid en la que se condena a un colegio Madrid por permitir el acoso escolar.
En la sentencia de la Audiencia se narra que el menor acosado fue víctima de grabaciones en las que se podía observar la humillación, los golpes con un estuche, los insultos y la previsible difusión de las imágenes en el Colegio o fuera de él, aumentando el grado de deterioro de su imagen y el rechazo generalizado hacia su persona. ver menos
10
Autor corporativo: 
Marsh
Fuente: 
Editor: 
Fecha: 
06-11-2006
Resumen: 
La ponencia analiza qué ha cambiado en los seguros D&O desde 2005, el escenario para este seguro en 2006, su situación, las nuevas coberturas incorporadas, límites contratados en España, porcentaje de empresas que lo tienen según tamaño u otras características, perfil del accionista reclamante, siniestros en otras áreas geográficas y en España, base de las reclamaciones, garantía afectada por la r... ver másLa ponencia analiza qué ha cambiado en los seguros D&O desde 2005, el escenario para este seguro en 2006, su situación, las nuevas coberturas incorporadas, límites contratados en España, porcentaje de empresas que lo tienen según tamaño u otras características, perfil del accionista reclamante, siniestros en otras áreas geográficas y en España, base de las reclamaciones, garantía afectada por la reclamación, número y tipo de las acciones judiciales ejercitadas en 2005. ver menos
11
Autor corporativo: 
Fuente: 
Editor: 
Fecha: 
24/11/2003
Resumen: 
La ponencia analiza el nuevo fenómeno del acoso moral o `mobbing`, así como su encuadramiento dentro del ordenamiento jurídico, su resarcimiento de daños y perjuicios, la problemática de la tasación, el aseguramiento de este riesgo. Tiene un índice de doctrina y jurisprudencia relativa a esta materia
12
Autor corporativo: 
Fuente: 
Actualidad Aseguradora
Editor: 
Fecha: 
10/02/2003
Resumen: 
Sentencia en la que el Tribunal considera el mobbing que genera estrés, depresión o ansiedad como enfermedad laboral, siempre que se pruebe que la única causa de la enfermedad es el trabajo.
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