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Balanced scorecard aplicado a recursos humanos

Editor
Evento
Organizador
Fuente
Fecha
22/04/2002
Página inicial-final
      Págs. Totales
Tipo documento
Ponencia
Descripción física
Resumen
Explica qué es el `balanced scorecard` y cómo ayuda a valorar el cumplimiento de los objetivos de una empresa. Incluye formularios para la evaluación del seguimiento de acciones.
Notas
Es presentación Power Point
Entidades
Lugares
Personas
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