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El IEF pide un gran acuerdo para la reforma de las pensiones

Autor
Autor corporativo
Editor
Evento
Organizador
Fuente
BDS    Sección   Noticias del sector
Fecha
11/03/2010
Página inicial-final
6-7       Págs. Totales 2
Tipo documento
Descripción física
Resumen
Principales planteamientos que presenta el informe El sistema de pensiones: una reforma estructural clave, del Instituto de la Empresa Familiar, que fue presentado el pasado 10 de marzo. Plantea a fuerzas políticas y sociales la adopción de un gran acuerdo nacional para la reforma de las pensiones. Aboga por reducir 2 puntos las cotizaciones a la Seguridad Social que soportan las empresas, y por establecer la edad de jubilación entre los 65 y los 70 años, según la naturaleza de cada sector. También plantea establecer como base de cálculo el total de las aportaciones que las personas realicen durante su vida laboral, y permitir que las mutuas puedan gestionar las altas y las bajas laborales. La receta del IEF también aboga por crear un sistema de ahorro personal con el apoyo del Gobierno, premiando a los trabajadores que decidan voluntariamente pagar tres puntos más de cotización a la Seguridad Social. Asimismo, el IEF cree que se debería aumentar la edad mínima de prejubilación, al tiempo que se avanza en la reforma del mercado laboral. Por último, plantea separar las fuentes de financiación del sistema de pensiones de las del sistema sanitario. Por otra parte, se da a conocer que Unespa e Inverco, a raíz de las declaraciones del ministro de Trabajo, Celestino Corbacho, en las que afirmaba que es bueno tener un plan de pensiones privado y reconocía que tenía uno, respaldan la recomendación de contratar productos privados para complementar la pensión pública.
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